وفقًا لبيانات جيش الدفاع الإسرائيلي: يخدم حاليًا 5,069 جنديًا من أصل إثيوبي في جيش الدفاع الإسرائيلي، منهم 844 من الأفراد الدائمين – 369 ضابطًا والباقي ضباط صف | 29% من المتغيبين عن الخدمة والهاربين هم من أصل إثيوبي.

عاجل: تم النشر منذ ساعتين
تم التحديث: ساعة واحدة

الكنيست: 626 سجيناً من أصول إثيوبية في السجون العسكرية الإسرائيلية

الكنيست: في الجيش الإسرائيلي، يوجد 626 سجيناً من أصول إثيوبية، يشكلون 15% من السجناء في السجون العسكرية. رئيسة اللجنة بالوكالة، عضوة الكنيست تمنو: "يجب على الجيش الإسرائيلي مواصلة تجنيد المهاجرين الإثيوبيين للخدمة الدائمة ومسارات الضباط حتى نرى البيانات تتوافق مع التمثيل المناسب المنصوص عليه في القانون".

عقدت اللجنة الخاصة لمراقبة عمليات إزالة العوائق، برئاسة رئيسة اللجنة بالوكالة عضوة الكنيست بينينا تمنو (أزرق أبيض - المعسكر الوطني)، اليوم (الاثنين) مناقشة حول الجنود الإثيوبيين في الجيش الإسرائيلي والمؤسسة الأمنية - تحديث للحالة وتنفيذ للقرارات السابقة.

عضوة الكنيست بينينا تمنو، رئيسة اللجنة الخاصة لمراقبة عمليات إزالة العوائق:

"يجب على الجيش الإسرائيلي مواصلة تجنيد المهاجرين الإثيوبيين للخدمة الدائمة ومسارات الضباط حتى نرى البيانات تتوافق مع التمثيل المناسب المنصوص عليه في القانون. الجنود الذين تعرضوا للعنصرية مُنعوا من المثول أمام اللجنة، وأنا آسفة لذلك. في العقد الماضي، تم إحراز تقدم كبير في دمج المهاجرين الإثيوبيين في الأنظمة الأمنية. حتى عام 2015، كانت هناك مسارات تجنيد منفصلة للمهاجرين الإثيوبيين، ورفض الكثيرون في المجتمع التعاون مع هذا النهج. كانت نية المؤسسة الأمنية جيدة، لكن التنفيذ الفعلي كان خاطئاً. حتى تم إجراء التغيير في الأفرع الأمنية، رأينا الكثيرين من المجتمع الإثيوبي ينضمون إلى أدوار ثانوية وغير مركزية داخل المؤسسة الأمنية. تلقيت تقريراً عن مكالمات عنصرية تجاه الجنود الإثيوبيين المقاتلين. هدد نفس الجندي الإثيوبي الذي تعرض للعنصرية صديقه بالعنف، وقام القائد بتوبيخ الجنديين. لا أنوي البقاء صامتة بشأن هذه الحادثة، وإذا لزم الأمر، سأرفع هذه القصة إلى رئيس الأركان. أتلقى العديد من حالات العنصرية تجاه المهاجرين الإثيوبيين في مختلف الأنظمة الأمنية، ويجب علينا ضمان التعامل مع هذه الحالات بحزم. بشكل عام، التعامل مع العنصرية في الجيش الإسرائيلي يعمل بشكل جيد للغاية، وهذا يحتاج إلى أن يتغلغل في جميع الهيئات الأمنية. قضية أخرى هي الاستفادة من الحقوق للمهاجرين الإثيوبيين داخل الخدمة الأمنية. آباء الجنود الإثيوبيين لا يعرفون أو ليسوا على دراية بحقوق أبنائهم عندما يتعرضون للأذى، والمعلومات ليست متاحة بشكل كافٍ للمجتمع. يجب على الجميع في الجيش الإسرائيلي معرفة بمن يتصل فيما يتعلق بأي مظاهر للعنصرية داخل الجيش الإسرائيلي. الجنود الإثيوبيون المسرحون يحتاجون أحياناً إلى قروض صغيرة لبدء حياتهم، لكن وزارة الهجرة والاستيعاب لا تملك صندوقاً صغيراً لتقديم القروض للمهاجرين الإثيوبيين. نحن على وشك خفض الميزانيات المخصصة لبرامج وزارة التعليم لدمج المهاجرين الإثيوبيين. قطاعات كاملة من البلاد لا تشهد تخفيضات، لكن الميزانية الضئيلة للمجتمع الإثيوبي لا يجب أن تُخفض. لا يمكن أن تتجاهل إدارة التأهيل أعضاء المجتمع الإثيوبي المصابين.

العقيد شوش غازيل، مديرية القوى البشرية، الجيش الإسرائيلي: "البرنامج المنهجي للجيش الإسرائيلي لدمج المهاجرين الإثيوبيين يتعامل مع إزالة العوائق، وإمكانية الوصول، والتقدم. نبدأ عملية مرافقة تجنيد المهاجرين الإثيوبيين بالفعل من الصف الثاني عشر عندما يكونون مرشحين للخدمة الأمنية. وفقاً لبياناتنا، هناك حالياً 5,069 جندياً إثيوبياً يخدمون في الجيش الإسرائيلي، منهم 844 جندياً دائمين، و 369 ضابطاً، والباقي ضباط صف. بين المجندين الإثيوبيين بين يوليو 2025 ومايو 2026، انضم 30% كجنود مقاتلين، و 9% يخدمون في أدوار تقنية، و 18% في أدوار إدارية، بينما النسبة الإجمالية للمجندين هي 10%. في الجيش الإسرائيلي، هناك 626 سجيناً إثيوبياً، يشكلون 15% من السجناء في السجون العسكرية. من بين أوجه القصور في الخدمة، الغائبون، والمتغيبون، 29% منهم إثيوبيون، بينما الرقم بين السكان العام هو 10%. لدينا معدل تسرب بنسبة 13% بين مجندي القطاع الإثيوبي، وهو ما يتماشى مع معدل التسرب الإجمالي للجيش الإسرائيلي البالغ 11%. تحدث معظم حالات التسرب من الجيش الإسرائيلي في الأشهر الستة الأولى بعد التجنيد. نجري تدريباً للقادة على جميع المستويات وفي جميع دوائر الخدمة."

إستر، والدة جندي مسرح: "ابني يعاني من صدمة منذ تسريحه من لواء جولاني. نحن في العائلة ليس لدينا الأدوات المناسبة لمساعدته. اتصلت بالخدمات الاجتماعية للإبلاغ عن ابني، وبدأوا تحقيقاً في وحدة الأسرة بدلاً من مساعدة ابني مباشرة. نحن في قطاع المهاجرين الإثيوبيين لا نعرف كيفية التعامل بشكل صحيح مع اضطراب ما بعد الصدمة بعد التسريح من الجيش الإسرائيلي، والمعلومات ليست متاحة لنا بشكل كافٍ."

العقيد أوريل زمير، رئيس تجنيد الخدمة النظامية، ميتآف، الجيش الإسرائيلي: "نحن نولي اهتماماً كبيراً للمهاجرين الإثيوبيين خلال مرحلة الاختبار الأولية كجزء من "تسآف ريشون" (التجنيد الأول)، بما في ذلك إجراء اختبارات باللغة الأمهرية لمن يحتاجونها. كل عام، ينضم حوالي 2,547 مهاجراً إثيوبياً إلى الجيش الإسرائيلي من بين حوالي 70-80 ألف مجند. كل ستة أسابيع، يجتمع منتدى مخصص لمساعدة المهاجرين الإثيوبيين الذين يخدمون في الجيش الإسرائيلي. نسمح بالانتقال بين الأدوار حتى بعد التجنيد، وهو ما لا يحدث في قطاعات أخرى من الجيش الإسرائيلي. هذا العام، تم قبول 21 جندياً إثيوبياً في مسار ضباط مخصص من بين حوالي 350 تخصيصاً. أستدعي حوالي 450 شخصاً يومياً لـ "يوم الصيادين" (يوم التجنيد)، منهم حوالي 120 مهاجراً إثيوبياً. نستدعي جميع المهاجرين الإثيوبيين المؤهلين لاختبارات القدرات المعرفية مرة أخرى. في عام 2025، انضم 199 جندياً إثيوبياً لأدوار قتالية، و 55 للاستخبارات، و 32 للإرشاد والتعليم، و 42 لسلاح الجو، و 23 لمشروع أرغمان في لواء الكوماندوز، و 8 لمتحدث الجيش الإسرائيلي، و 4 لإذاعة غالأتس، و 9 للبحرية، و 5 للشرطة العسكرية، و 10 لأنظمة القيادة والتحكم والاتصالات. بالإضافة إلى ذلك، في عام 2026، من المتوقع أن تنضم 18 جندية كأخصائيات تشخيص نفسي.

المفوض إيلي سانباتو، رئيس قسم مجتمع المهاجرين الإثيوبيين، شرطة إسرائيل: "لدينا أكثر من 3.5% من ضباط الشرطة من القطاع الإثيوبي - وهو رقم يمثل نسبة أكبر مقارنة بتمثيل الجمهور الإثيوبي في إسرائيل. لدينا حالياً 111 ضابطاً عبر جميع الرتب في شرطة إسرائيل، يشكلون 1.7% من جميع ضباط الشرطة. 92% من جميع ضباط الشرطة العاملين من المهاجرين الإثيوبيين هم في أدوار عملياتية."

المفوضة كيرين مالكي، رئيسة ضباط الصف والخدمة الإلزامية في شرطة الحدود: "في عام 2022، كان لدينا 112 مهاجراً إثيوبياً يخدمون، وفي عام 2026، هناك بالفعل 226 مهاجراً إثيوبياً يخدمون. هناك طلب كبير على الخدمة في شرطة الحدود، ونحن فخورون جداً بالتجنيد الواسع الذي نقوم به. في عام 2026، هناك 137 جندياً دائمين، بما في ذلك 22 ضابطاً."

أسمرا أكالي، رئيسة طاقم دمج المهاجرين الإثيوبيين، مكتب رئيس الوزراء: "الميزانية المخصصة لوزارة التعليم لدمج المهاجرين الإثيوبيين تبلغ 102 مليون شيكل في الميزانية الثنائية الحالية." رونيت، إدارة التأهيل: "نحن في طور تجنيد أشخاص بمجموعة واسعة من اللغات، وسيكونون قادرين على تقديم مساعدة فريدة للعائلات المتضررة التي تتحدث لغات أجنبية."

يتسحاق أوهانا، نائب المدير العام، وزارة الهجرة والاستيعاب: "وفقاً للبيانات الحالية، نقدم دعماً مالياً لـ 1,100 جندي إثيوبي يخدمون في الجيش الإسرائيلي. يتم تقديم هذا الدعم تلقائياً للجنود الإثيوبيين الذين يخدمون في الجيش الإسرائيلي والذين هاجروا إلى إسرائيل في السنوات الـ 15 الماضية. بالإضافة إلى ذلك، نقدم منحاً للجنود الوحيدين المؤهلين من جميع المجتمعات. نجعل جميع المعلومات متاحة في مؤتمرات التسريح. نعمل مع قاعدة بيانات المهاجرين الإثيوبيين المسرحين ونضمن حصول كل شخص على المساعدة والتوجيه اللازمين بعد التسريح."

داليا يانكو، رئيسة القسم الأمني-الاجتماعي، وزارة الدفاع: "أنا في طريقي إلى يوم عائلي للمجندين من المجتمع الإثيوبي، وعائلاتهم متحمسة جداً لهذا اليوم. يجب التعامل مع أي مظهر من مظاهر العنصرية في الجيش الإسرائيلي بأكثر الطرق فعالية، وهذا ينطبق على جميع مظاهر العنصرية تجاه جميع الفئات الضعيفة في الجيش الإسرائيلي. يجب توفير تدريب للقادة للتعامل مع مظاهر العنصرية داخل النظام العسكري. يتغير القادة سنوياً، ويجب أن يكون كل قائد في الجيش الإسرائيلي على دراية ووعي بمظاهر العنصرية داخل وحدته. يوفر الجيش الإسرائيلي ميزانيات لمكافحة العنصرية، وهي جزء من برنامج الجيش الإسرائيلي الشامل. يتم تمويل برامج الإعداد ما قبل العسكرية من قبل وزارة الدفاع ووزارة الاستيطان والمهام الوطنية، ويجب عليها أيضاً التعامل مع منع العنصرية، من بين أمور أخرى."

لخصت رئيسة اللجنة بالوكالة عضوة الكنيست بينينا تمنو المناقشة:

"أطلب من جميع الهيئات الأمنية تزويدنا ببيانات كاملة مكتوبة. من جميع البيانات التي تم جمعها، سنطلب من مركز الأبحاث والمعلومات في الكنيست إعداد وثيقة منظمة وموحدة لنا لفهم الاتجاهات بعمق. نريد أن نرى تغييراً على المستوى الكلي في تجنيد المهاجرين الإثيوبيين في جميع الهيئات الأمنية. أطلب الحصول على خطة الجيش الإسرائيلي التفصيلية لدمج المهاجرين الإثيوبيين في الجيش. أنا قلقة جداً بشأن عدد السجناء الإثيوبيين وأطلب من الجيش الإسرائيلي فحص ذلك بعمق. تطلب اللجنة تعزيز المساواة داخل الجيش الإسرائيلي وجعل الوصول إلى الإبلاغ عن حالات العنصرية أكثر سهولة. تطلب اللجنة من مكتب رئيس الوزراء تقديم بيانات حول الميزانية المخصصة للإعداد للجيش الإسرائيلي، سواء في الحركات الشبابية أو في برامج الإعداد ما قبل العسكرية. أطلب من جميع الهيئات الأمنية تعزيز مناصب الضباط لأفراد المجتمع الإثيوبي. توجه اللجنة وزارة الهجرة والاستيعاب لفحص إنشاء صندوق مساعدة قروض للجنود المهاجرين المسرحين. تطلب اللجنة إنشاء برامج صغيرة لجعل حقوق الجنود المسرحين متاحة باللغتين الأمهرية والعبرية."